N多商學院|他們為了三天課程奔赴了3000多公里

1、溝通 原則 

原則一：站在別人的角度表達自己的立場，求同存異達成共識，而不是站在自己的角度與別人針鋒相對
原則二：溝通之后對方立即產生行動，否則就是無效溝通。 

2、公眾演說 

公眾演說是提升領導魅力的途徑。  
4、工作中如何表現
沉穩、細心、膽識、大度、誠信、擔當、內涵
領導力如何提升
領導既不是魅力，也不是個人特質、性格或風格，那么，領導是什么？
“領導是一項工作”，一項需要腳踏實地，既不浪漫，也不稀奇的、無趣的工作。
你可以學到：
（1）、學習的四大法門

（2）、領導的職責

（3）、領導力的五重境界

（4）、管理和領導的五大區別

（5）、提升管理的七大智慧

（6）、領導力提升的十大維度

（7）、課程總結分享

一次全情投入的體驗

在這里，不再是硬性地、傳統地教授知識或技巧，而是讓您全情投入，從自我參與到自我提升達到自我幫助和成長。
這種提升后的體驗，不會隨著時間的推移而消失，強烈的震撼會使您有更深刻的感受。

一面認識自己的鏡子

所謂“知己知彼，百戰百勝”。在這里，有一面鏡子，幫助您除去多年的偽裝，發現自己、感受自己
清楚看到自己的強項和弱項，及時調整心態，清晰目標，從而以更好的狀態面對人生。

總結分享經驗

領導都必須要先胸懷夢想，用磅礴的愿景來吸引更好的人才加入，以提供能量和動力。
先有雄心，再具匠心，此種領導才更有魄力和魅力。

通過此次培訓活動，極大地激發N多壽司團隊成員的管理潛能，樹立起積極的人生態度，正觀自我的“人性短板”
加強團隊學習，從而有效地提高團隊管理績效，實現核心團隊成員對企業發展愿景、目標及核心價值觀的高度認同
提高團隊成員對企業的認同感、歸屬感和忠誠度，讓每一位員工緊跟N多壽司的發展腳步，與時俱進，走向新的未來。

每一次商學院的課程都是對于我們個人以及團隊能力的提升，讓我們從中不斷汲取能量，希望在下一次的N多商學院的課程中看到你的身影。